人口の減少や少子化、ＩＴ関連に就職する若者が多くなってきた日本では、設計エンジニアの確保も難しくなってきました。
生産工場に付随する事の多い設計業務では、立地条件の悪さでなかなか良い人材が見つからない会社も多くあります。
そうなると、人材派遣会社や紹介会社を利用し、他府県からの人材を呼び入れるしか方法がないのですが、その人材も１、２年経つと地元に帰りたがり、結局辞めてしまうのが現状です。
イノベーションズでは、これらの問題を改善するために「エンジニア派遣 ＆ アウトソーシング」を立ち上げました。
この方法は、ある一定期間（１ヶ月～６ヶ月程度）を貴社へ派遣し、貴社の設計のやり方などを習得した後、弊社社内に戻り、貴社専属エンジニアとして設計業務を行うものです。イメージ的には貴社の分室が東京や大阪に有るといった感じです。
図面のやり取りは、メールや電話、Ｗｅｂ会議ツール等に使用する「ＺｏｏｍやＴｅａｍｓ」を使用しています。もちろん大切な打ち合わせや会議には貴社まで伺わせていただきます。
この方法のメリットは人材確保がしやすい事と、派遣や紹介でその人材が辞めてしまうと、また最初から人材を探さなくてはなりませんが、イノベーションズのメイン業務はアウトソーシング設計であるため、社内での引き継ぎが可能です。
また、繁忙期等で仕事量が増えても、貴社専属エンジニアからの指示で弊社設計スタッフを使う事も可能ですので、より多くの物件を処理できます。